天康集团在春节后笫一次全体员工大会上. 董土长赵宽作了.面对寒冬.挑战机遇.保稳促调， 保持天康集团稳健发展的工作报告和在新的一年里的工作进行了布置：
赵宽董事长对集团2008年的工作进行了回顾. 他说：2008年是天康集团各项工作的突破之年、跃升之年。一年来，我们实现了在年初制定的各项目标任务。
面对寒冬和严峻的经济形势，
天康集团电缆. 仪表.凭过硬的产品质量和优质的技术服务.很抓机遇. 苦｛练内功 迎接挑战。.对经济寒冬，我们是束手就擒，还是直面危机，天康全体员工的答案一致，那就是直面危机。天康集团各级员工始终保持着良好的工作态度和工作热情，天康把企业战略发展目标与员工自身工作实际联系起来，企业不仅通过不减员、还新招200余名工人.不减薪的方式稳定人心，还通过效益与质量奖罚来鼓励员工的积极性，天康集团有驰名商标、天仪. 洲鸽.安徽名牌产品、国家免检产品等荣誉和公司优质的产品、雄厚的技术、完善的售后服务.被多项电厂.化工.工程选为电缆. 仪表供应商。
. 确立了今年的“两个主导、六个增长点、三个教育，六个决心”
即以线缆. 仪表产业发展为主导，以推进药业、钢管、木业. 线缆桥架. 管法件. 医疗用品等为经济增长点。落实坚定信心. 承担责任心. 强化质量心。决心把 “实业做大，三产做优、管理做实，人才做强，文化做深、品牌做响”战略，着力提升天康集团核心竞争力和创新发展能力，实现集团跨越式发展。 集团以争创全国文明单位为奋斗目标，以“三心工程”为工作切入点，（坚定信心. 承担责任心. 强化质量心.）通过内强企业凝聚力，外塑企业形象，实现企业文化与员工需求的和谐统一 天康集团面对国际金融危机这一新的挑战，我们必须紧紧抓住扩大内需的机遇，抓住优势的机遇，抓住吸纳人才的机遇，抓住低成本扩张的机遇，全体员工发扬和衷共济的精神，化挑战为机遇，保持天康集团稳健发展，把创“百年天康”由梦想变成现实。
